致敬，2018年度 “企業之星”獲獎者
發布時間：2019/6/13 20:31:21 來源： 點擊次數：5920
匠心筑未來，青春寫擔當。
近日， 公司對評選出的6位
2018年度“企業之星”獲獎者進行了表彰。
他們在平凡的崗位，
厚植“匠心”，傳承“精神”，
用拼搏和奮斗擦亮青春底色；
用自己最美的身影，
書寫建工的青春故事。
讓我們一起走近他們。
吳麗英：公司第二黨支部書記/人事行政部經理
14載風雨兼程，14載砥礪前行。
14年來，她憑著
滿腔熱血和兢兢業業的奮斗精神，
愛崗敬業，敏于精進，不辭辛勞，
專心做好公司的貼心“大管家”。
作為一名行政管理人員，她事事從企業角度出發，帶領部門充分發揮靠前服務和后勤保障職能，兼顧工作效益與成本，為公司正常運轉提供優質服務平臺，促進公司后勤保障規范化；她助力公司薪酬體系改革，牽頭制定《薪酬管理制度》與《績效考核管理制度》，為公司提高企業市場競爭力提供較好的制度支撐；為加快人才梯隊建設，她開啟重點大學校園招聘工作，邁出公司人才招聘“走出去”的第一步，為公司跨越式發展提供強有力的人才支撐。
顏其琛：公司科技與設計部（技術中心）總監
入職六年以來，
他以積極主動、細心負責的行事態度
處理工作中的每一件事，
以謙遜禮貌、互助合作的處事方式
團結公司同事，
以星星之火、滴水之力
為公司的發展貢獻自己的力量，
以檢視不足、吸取教訓的
空杯心態不斷提升自我。
在公司信息化建設攻堅克難期，他放棄國慶假期，充分利用春節、休陪產假時間，加班加點，在項目綜合管理應用、協同辦公平臺、數據共享中心、信息安全建設等方面持續為公司信息化建設出謀出力，輔助推動公司標準化、規范化、精細化的建設，提升公司整體工作效率。公司信息化工作案例3次被中國建設協會評為全國特優案例、4次被評為全國優秀案例。
莊占鋒：福州特房建工公司安全員
8年來，他駐守項目安全一線，
與鋼筋水泥為伴，與家人聚少離多，
項目工地就是他的“家”；
8年來，他用一顆赤誠之心
服務一線勞動者，守護項目安全。
在工作中，他始終把“安全”和“責任”裝在心里，時刻提醒自己“安全無小事，責任重于泰山”，認真落實黨和國家的安全生產工作政策、法律、法規和規章制度，按公司各項安全工作要求，用陪伴守護項目生產設備，用安全事故案例感染員工，把各種不安全的因素消滅在萌芽狀態中；8年間，他所負責的項目工地無一起安全事故和勞資糾紛，工作業績獲得公司及同事的高度認可，并榮獲特房集團“優秀共青團員”稱號。
蘇敏瑩：公司企劃投資部/風險管控部副經理
陪伴是最長情的告白，
她從出納、會計核算、財務管理、
內部審計、企投部副經理等崗位
一路陪伴著特房建工走來，
與公司風雨兼程，同呼吸、共命運，
讓青春在崗位奉獻中煥發絢麗光彩。
28個春夏秋冬，她默默無聞，甘于奉獻；沒有怨言，只有在一個個崗位上留下的忙碌身影。在省四建改建重組工作中，在負責對各子公司及部分分公司遺留項目掃尾工作中，清理項目 11 個，收回拖欠款362 萬元，協助處理訴訟事項 3 起，與稅務部門積極溝通，處理重大涉稅事項 2 件，參與構建公司會計集中核算體系，統一會計核算、加強內控建設、集中資金管理、設置責任會計、加快會計信息化建設，提升企業的財務管理水平，助力改建重組后的特房建工煥發新的生命力。截止2018年底，她主審或參審的項目共計54個，實事求是反映審計中發現的問題，幫助業務部門提升管理水平，審計避免損失金額約259萬元。
鄒萍：公司經營部經理助理
路長腳做尺，丹心譜華章。
看似恬靜溫婉，實則揚帆破浪、奮力拼搏，
入職8載，她以滿腔的熱忱
和“干一行愛一行專一行”的敬業精神，
戰斗在預算工作的第一線，
對于所做的工作永葆一顆初心和真誠。
8年來，她積極推動內部運營市場化，推進精細化管理，協助部門領導全面開展二級核算，梳理和編寫制訂了管理制度，完善健全二級核算管理體系；保障各項目款項支付的真實性和準確性，監控各項目工程款支付，動態跟蹤各項目合同履約狀況，督促各項目根據簽訂的合同進行款項支付，降低合同欠款風險；對直營項目的專業分包工程的招標文件、招標控制價進行審核，嚴格控制成本；2018年，帶領預算團隊完成各項預算及內部競標工作，為公司節約成本上千萬元。
陳赟：公司項目管理中心經理助理
愛崗敬業做貢獻，平凡崗位寫春秋。
入職8年來，從深耕項目一線，
與鋼筋混凝土及農民工兄弟打交道
逐漸成長積淀，作為一名管理新秀，
他以積極主動、銳意進取的工作態度，
肯于鉆研，善于思考，用心做事。
在金磚項目改造和裝修任務中，他以攻堅克難的精神，不抱怨不放棄，克服項目工期緊、任務重等因素，用高質量、高效率的工程品質向廈門會晤致敬，為服務廈門金磚會晤的舉辦貢獻自己的力量，用實際行動詮釋了特房建工人的責任與擔當。